Οι γυναίκες στον επισιτισμό και τον τουρισμό απεργούν την Τετάρτη 9 Νοέμβρη
ΚΑΜΙΑ ΜΟΝΗ!
ΟΛΕΣ ΚΑΙ ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΠΑΝΕΡΓΑΤΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ 9 ΝΟΕΜΒΡΙΟΥ 10:30 ΣΤΟ ΑΓΑΛΜΑ ΒΕΝΙΖΕΛΟΥ
(ΠΡΟΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΤΟΥ ΣΕΤΕΠΕ 10:00 ΣΤΗΝ ΠΛΑΤΕΙΑ ΑΡΙΣΤΟΤΕΛΟΥΣ μπροστά στο Electra Palace)
Οι γυναίκες στον επισιτισμό και τον τουρισμό καλούμαστε καθημερινά να αντιμετωπίσουμε πολλές δυσκολίες κι εμπόδια στους χώρους δουλειάς και όχι μόνο. Συγκεκριμένα εμείς είμαστε που:
- ως καμαριέρες δουλεύουμε στα ξενοδοχεία έχοντας να βγάλουμε πέρα έναν υπέρογκο αριθμό δωματίων κάθε μέρα βιώνοντας την εντατικοποίηση, σε μια δουλειά μάλιστα που από τη φύση της μας δημιουργεί με τα χρόνια ένα σωρό μυοσκελετικά προβλήματα.
- ως λατζιέρες μένουμε παραπάνω ώρες στην κουζίνα και τα εργαστήρια για να καθαρίσουμε για ένα μισθό της πείνας
- ως σερβιτόρες ανεχόμαστε πολλές φορές σεξιστικά σχόλια από τους πελάτες ενώ οι εργοδότες μας ζητάνε να φορέσουμε κάτι πιο σέξυ ώστε να προσελκύσουν κόσμο • ως μητέρες εργαζόμενες εξακολουθούμε να κάνουμε βραδινές βάρδιες, έχοντας να φροντίσουμε και τα παιδιά μας χωρίς καμμία ουσιαστική στήριξη από τις κρατικές δομές
- για να καταφέρουμε να καλύψουμε φροντιστήρια, δραστηριότητες και φοιτητικά έξοδα των παιδιών μας, αναγκαζόμαστε να δουλέυουμε εξαντλητικά ωράρια • φυσικά δεν είναι καθόλου λίγες οι περιπτώσεις και αυτό αφορά όλα τα πόστα, όπου όταν πάμε να μιλήσουμε για μια δουλειά μας ζητάνε να τους πούμε αν έχουμε σκοπό να κάνουμε παιδιά.
- ενώ ως φοιτήτριες παραγκωνίζουμε σχολή, διάβασμα και εξεταστικές μιας και τα σπαστά ωράρια και η ανάγκη να δουλέψουμε σαιζόν για να βγάλουμε τα φοιτητικά μας έξοδα υπερτερεί
Όλα αυτά φυσικά συμβαίνουν με τις ευλογίες όλων των κυβερνήσεων και των αστικών κομμάτων που συνυπογράφουν τα αντιεργατικά νομοσχέδια τσακίζοντας μας κάθε εργασιακό δικαίωμα. Είναι οι ίδιοι που προσπαθούν με κάθε τρόπο να περιορίσουν τη συλλογική και συνδικαλιστική μας δράση αφήνοντας μας εκτεθειμένες και με δεμένα χέρια απέναντι στις ασύδοτες απαιτήσεις κάθε εργοδότη. Είναι αυτοί επίσης που καταδικάζουν εμάς και τα παιδιά μας να ζούμε εν έτη 2022 με το φόβο ότι μπαίνει ο χειμώνας και δε μπορούμε να πληρώσουμε τα βασικά μας έξοδα (τρόφιμα, ρεύμα, θέρμανση) πετώντας μας μερικά ψίχουλα μέσα από επιδόματα, pass και ψευτοπροσφορές στο περιβόητο «καλάθι του νοικοκυριού», ενώ το ενδεχόμενο ενός πολέμου που θα εμπλεκόμαστε άμεσα κινείται συνεχώς πάνω από τα κεφάλια μας.
Συνυπολογίζοντας όλα τα παραπάνω κι για ακόμη περισσότερους λόγους αντιλαμβανόμαστε συναδέλφισσες ότι είναι τώρα πιο κρίσιμο από ποτέ να οργανώσουμε τον αγώνα μας μέσα από το συνδικάτο μας και να διεκδικήσουμε όλα όσα μπορούμε να έχουμε με βάση τις ανάγκες του σήμερα. Γιατί μόνο μέσα από το συλλογικό και οργανωμένο αγώνα και τη συμμετοχή στην απεργία της 9ης Νοέμβρη μπορεί κάθε εργαζόμενη να βρει τη δύναμη να αντιπαλέψει την εκμετάλλευση και την κάθε είδους διάκριση και να απαιτήσει τη ζωή που της αξίζει.
ΚΑΜΙΑ ΜΟΝΗ!
ΟΛΕΣ ΚΑΙ ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΠΑΝΕΡΓΑΤΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ 9 ΝΟΕΜΒΡΙΟΥ 10:30 ΣΤΟ ΑΓΑΛΜΑ ΒΕΝΙΖΕΛΟΥ
(ΠΡΟΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΤΟΥ ΣΕΤΕΠΕ 10:00 ΣΤΗΝ ΠΛΑΤΕΙΑ ΑΡΙΣΤΟΤΕΛΟΥΣ μπροστά στο Electra Palace)
Διεκδικούμε:
- Να διασφαλιστεί το δικαίωμα της επαναπρόσληψης όλων των εποχικών στον τουρισμό και στον επισιτισμό. Καμιά απόλυση. •Συλλογικές Συμβάσεις με μισθούς αξιοπρεπείς και δικαιώματα με υποχρεωτική εφαρμογή σε όλη τη χώρα.
- Να παρθούν όλα τα αναγκαία μέτρα προστασίας της υγείας και της ασφάλειας των εργαζομένων.
- Άδεια κύησης – τοκετού – λοχείας, δυο μήνες πριν και έξι μετά τον τοκετό με πλήρεις αποδοχές και ασφαλιστικά δικαιώματα, ανεξαρτήτως εργασιακών σχέσεων.
- Άδεια μητρότητας για ένα χρόνο με πλήρη μισθό, Ασφάλιση και ιατροφαρμακευτική περίθαλψη.
- Εφαρμογή του νόμου για την προστασία της εργαζόμενης μητέρας, την απαγόρευση της απόλυσης.
- Αποκλειστικά δημόσια και δωρεάν αναβαθμισμένη και σύγχρονη Προσχολική Αγωγή και φροντίδα με ευθύνη του κράτους.
- Κρατική χρηματοδότηση και ουσιαστική ενίσχυση του δημόσιου συστήματος Υγείας, των Νοσοκομείων και ΠΦΥ με προσλήψεις μόνιμου υγειονομικού και λοιπού προσωπικού. Επαναλειτουργία των Νοσοκομείων που έκλεισαν τα τελευταία χρόνια. Επίταξη των μεγάλων ιδιωτικών μονάδων Υγείας χωρίς αποζημίωση.